|
Vous recevez ce mail de votre directeur des ressources humaines : De : vincent.coulon@mpe.com Bonjour à tous,
Vous répondez au directeur des ressources humaines. Vous donnez votre opinion sur l’organisation d’une nouvelle fête du personnel. Vous racontez votre expérience sur des fêtes d’entreprise auxquelles vous avez participé. Vous formulez des propositions pour la nouvelle fête. (160 mots minimum) |
Objet : Réponse à la proposition de la fête du personnel
Bonjour Monsieur Coulon,
Merci pour votre message concernant la fête du personnel. Je trouve que c’est une excellente idée de renouer avec cette tradition après trois ans d’absence. À mon avis, une fête est une belle occasion de renforcer les liens entre les collègues et de créer une ambiance conviviale au sein de l’entreprise.
Lors des fêtes d’entreprise auxquelles j’ai participé dans le passé, j’ai remarqué que la diversité des activités est essentielle pour que tout le monde puisse s’amuser. Par exemple, on pourrait organiser des jeux en équipe pour encourager la collaboration, suivis d’un buffet avec des plats variés pour satisfaire tous les goûts.
De plus, une petite cérémonie de remise de prix pourrait être une idée motivante, où l’on récompense les employés pour leur travail acharné au cours de l’année. Cela ajouterait une touche spéciale à l’événement.
J’espère que ces suggestions seront utiles pour faire de cette fête un succès.
Cordialement,
Paul Dupont
165 mots
Si vous avez apprécié cet article, suivez-nous sur Instagram et Facebook pour des astuces, des leçons de français et des mises à jour régulières. Rejoignez notre groupe Facebook. Intégrez notre groupe Telegram.
Consultez notre section Blog ici : BLOG
Donnez-nous l’opportunité de faire partie de votre réussite dans votre parcours d’apprentissage du français en ligne pour les examens DELF/TEF Canada/TCF Canada. Contactez-nous par WhatsApp au +91-9056131830.
We look forward to accompanying you on your path to mastering French!
Recent Comments