TCF Canada : Expression Orale (Section C) : Jeunes et emploi : Un défi actuel ?

SUJET : Il est plus difficile de trouver du travail quand on est jeune. Êtes-vous d’accord? Pourquoi ?

EXEMPLE :

Trouver un emploi lorsqu’on est jeune peut, en effet, se révéler être un défi de taille. Les jeunes se heurtent souvent à des obstacles tels que le manque d’expérience ou la forte concurrence sur le marché du travail. Cela étant dit, il est important d’analyser les raisons et de réfléchir à des solutions pour atténuer ces difficultés.

Premièrement, les entreprises tendent à privilégier les candidats ayant déjà une expérience professionnelle significative. Ce critère, bien que compréhensible, met le frein à l’accès des jeunes au monde du travail. Par conséquent, beaucoup d’entre eux se retrouvent dans un cercle vicieux où ils ne peuvent acquérir d’expérience faute de trouver un emploi.

Deuxièmement, les stéréotypes sur les jeunes, tels qu’un manque supposé de sérieux ou de stabilité, jouent également un rôle négatif. Heureusement, ces préjugés commencent à s’estomper dans certaines industries grâce à des programmes de stages ou d’apprentissage qui mettent en avant le potentiel des jeunes candidats.

En revanche, certaines professions plébiscitent activement la jeunesse, notamment dans les secteurs liés aux technologies numériques ou à la créativité. Ces domaines, en pleine expansion, offrent des opportunités intéressantes pour ceux qui souhaitent développer leurs compétences dans des environnements innovants.

Pour conclure, bien que la recherche d’emploi soit plus difficile pour les jeunes, cela ne signifie pas qu’elle soit impossible. Il est essentiel de se révéler proactif, de miser sur des formations pertinentes et de privilégier des secteurs en pleine croissance pour surmonter ces défis. Une collaboration entre les jeunes, les employeurs et les institutions peut rendre cette transition plus fluide et équitable.

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